27.07

Mit deiner Führungskraft reflektierst und vereinbarst du deinen Beitrag zu "Our Purpose", den "winning together" Werten und der Strategie der Computacenter.

Razem ze swoim menedżerem zastanawiasz się i uzgadniasz swój wkład w „Nasz cel”, wartości „wygrywanie razem” i strategię Computacenter.

An beiden Orten konnte ich an einer Hand abzählen, wie viele Menschen sich im Laufe mehrerer Jahre weigerten, mit mir die Landessprache zu sprechen.

W obu miejscach mogłem policzyć na jednej ręce, ile osób przez kilka lat odmówiło mi rozmowy w lokalnym języku.

viele, wenn nicht sogar die meisten Tschechen meine Bemühungen als eine Art Witz auffassten und auf Englisch antworteten (manchmal mit einem herablassenden Kichern), wenn ich anfing, mit ihnen Tschechisch zu sprechen.

wielu, jeśli nie większość, Czechów potraktowało moje wysiłki jako rodzaj żartu i odpowiedziało po angielsku (czasem protekcjonalnym chichotem), kiedy zacząłem z nimi rozmawiać po czesku.

Ich führe in meinem Unternehmen viele Vorstellungsgespräche mit Bewerbern und spreche Tschechen immer zunächst in ihrer Sprache an

Przeprowadzam wiele rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami w mojej firmie i zawsze najpierw zwracam się do Czechów w ich języku

Sie wollen nicht glauben, dass ein Ausländer ihre Sprache gut beherrscht, denn das würde etwas schmälern, was sie und ihr Land ihrer Meinung nach besonders macht.

Nie chcą myśleć, że obcokrajowiec dobrze włada ich językiem, ponieważ umniejszałoby to coś, co ich zdaniem czyni ich i ich kraj wyjątkowymi.

Ich möchte hier nicht in eine Tirade ausbrechen (um Dennis Miller zu zitieren), aber ich kann nicht widerstehen, meinen Aktivistenhut aufzusetzen, da dies ein Thema ist, über das ich in den letzten 20 Jahren viel nachgedacht habe.

Nie chcę tu zaczynać tyrady (cytując Dennisa Millera), ale nie mogę oprzeć się włożeniu czapki aktywisty, ponieważ jest to temat, o którym dużo myślałem przez ostatnie 20 lat.