Warsztaty 1

 0    30 kartičky    dawidbalutowski
stáhnout mp3 Vytisknout hrát zkontrolovat se
 
otázka odpověď
Mogę zajrzeć do twojego podręcznika?
začněte se učit
Can I look at your textbook?
Mówimy tylko w swoim imieniu.
začněte se učit
We only speak for ourselves.
Pętla nawyku stanowi ramy do myślenia o kształtowaniu — i niszczeniu — nawyków.
začněte se učit
The habit loop is a framework for thinking about the formation — and destruction — of habits.
Pętlę nawyku można podzielić na cztery części: wskazówki, pragnienia, reakcje i nagrody.
začněte se učit
The Habit Loop can be separated into 4 parts which are Cues, Cravings, Responses, and Rewards.
Możemy oddziaływać na każdym z tych etapów.
začněte se učit
We can influence each of these stages.
Została Wam jeszcze minuta.
začněte se učit
You still have one minute left.
Kończymy i zapraszam Was do kręgu.
začněte se učit
We are finishing and I invite you to join the circle.
Poproszę was potem, żebyście podzielili się refleksjami na forum.
začněte se učit
I will then ask you to share your reflections on the forum.
Są różne, mniej lub bardziej popularne modele udzielania informacji zwrotnej.
začněte se učit
There are various, more or less popular models of providing feedback.
W trakcie reakcji stresowej wydzielają się hormony stresu: kortyzol i adrenalina.
začněte se učit
During the stress response, stress hormones are released: cortisol and adrenaline.
Klasycznie stres pojmowany był jako reakcja walki, ucieczki lub zastygnięcia w bezruchu.
začněte se učit
Classically, stress has been understood as a fight, flight or freeze response.
Dziś myślimy o nim bardziej jako reakcji mobilizacji i bliskości społecznej.
začněte se učit
Today we think of it more as a reaction of mobilization and social closeness.
Oksytocyna to hormon przytulania.
začněte se učit
Oxytocin is the cuddle hormone.
Każdy z nas może doświadczać stresu nieco inaczej.
začněte se učit
Each of us may experience stress slightly differently.
Jeśli nic z tym nie robimy, stres się kumuluje.
začněte se učit
If we do nothing about it, stress accumulates.
Eustres to rodzaj stresu związany z sytuacjami pozytywnymi.
začněte se učit
Eustress is a type of stress associated with positive situations.
Techniki relaksacyjne pomagają nam przywrócić spokój w ciele.
začněte se učit
Relaxation techniques help us restore peace to the body.
Najczęściej związane są z oddychaniem, wizualizacją, rozluźnianiem napięcia mięśniowego.
začněte se učit
They are most often related to breathing, visualization, and relaxing muscle tension.
Relaksacja progresywna Jacobsona i trening autogenny Schultza.
začněte se učit
Jacobson's progressive relaxation and Schultz's autogenic training.
Oddech przeponowy.
začněte se učit
Diaphragmatic breathing.
Kompetencje zarządzania zespołem
začněte se učit
Team management competencies
Zarządzanie zróżnicowanym zespołem
začněte se učit
Managing a diverse team
Różne style komunikacji, style uczenia się, zarządzanie wiekiem, różnice osobowości
začněte se učit
Different communication styles, learning styles, age management, personality differences
Motywowanie i angażowanie pracowników
začněte se učit
Motivating and engaging employees
Udzielanie i przyjmowanie informacji zwortnej
začněte se učit
Giving and receiving feedback
Z wykształcenia jestem psychologiem.
začněte se učit
I am a psychologist by profession.
Pracuję zarówno z małymi firmami, startupami, jak i wielkimi korporacjami.
začněte se učit
I work with small businesses, startups, and large corporations.
Szkolenia z efektywności, rozwiązywania problemów, czy analitycznego myślenia i podejmowania decyzji.
začněte se učit
Training in efficiency, problem-solving, analytical thinking and decision-making.
Poznanie i rozwinięcie umiejętności praktycznego wykorzystania wybranych modeli zarzadzania.
začněte se učit
Learning and developing skills in the practical use of selected management models.
Uświadomienie sobie stosowanych blokad komunikacyjnych i ich wpływu na komunikację z członkami zespołu.
začněte se učit
Becoming aware of communication blocks and their impact on communication with team members.

Chcete-li přidat komentář, musíte se přihlásit.