warunki zatrudnienia, mobilność zawodowa

 0    38 kartičky    xxxDDD15
stáhnout mp3 Vytisknout hrát zkontrolovat se
 
otázka odpověď
roczne wynagrodzenie
začněte se učit
annual salary
test umiejętności
začněte se učit
aptitude test
atut, zaleta
začněte se učit
asset
odszkodowanie, rekompensata
začněte se učit
compensation
uprawnienia, odpowiednie kwalifikacje
začněte se učit
eligibility
pracownik
začněte se učit
employee
pracodawca
začněte se učit
employer
stawka godzinowa
začněte se učit
hourly wage
wymagane jest posiadanie stopnia naukowego
začněte se učit
need a degree
dobrze płatna praca
začněte se učit
well-paid job
praca wewnątrz / na zewnątrz
začněte se učit
work inside / outside
ubiegać się o stanowisko
začněte se učit
apply for a position
być upoważnionym do czegoś
začněte se učit
be entitled to
zwołać zebranie
začněte se učit
call a meeting
doradztwo zawodowe
začněte se učit
career counselling services
ruch kariery
začněte se učit
career move
zmienić zawód/pracę
začněte se učit
change career
obsługa klienta
začněte se učit
customer service
CV (życiorys)
začněte se učit
CV
skuteczny, wydajny
začněte se učit
efficient
upoważniać, dawać pełnomocnictwo
začněte se učit
empower
udzielać poparcia
začněte se učit
endorse
osiągać znakomite wyniki, wyróżniać się czymś
začněte se učit
excel in sth/at sth
elastyczny czas pracy
začněte se učit
flexible working hours
dawny szef
začněte se učit
former boss
dział kadr
začněte se učit
human resources
pytać, zasięgać informacji
začněte se učit
inquire
oferta pracy
začněte se učit
job offer
zarabiać na życie
začněte se učit
make a living
wyniki pracy
začněte se učit
output
wcześniejsze doświadczenie
začněte se učit
previous experience
list referencyjny
začněte se učit
reference letter
zasiłek chorobowy
začněte se učit
sick pay
wyróżniać się
začněte se učit
stand out
wziąć wolne
začněte se učit
take time off
podnosić kwalifikacje
začněte se učit
upgrade skills
pracować na zmianę dzienną/nocną
začněte se učit
work a day/night shift
awansować
začněte se učit
work your way up through

Chcete-li přidat komentář, musíte se přihlásit.